Ressources humaines

GCB emploie 15 300 agents dont 90% contractuels qui se répartissent par catégorie socioprofessionnelle comme suit :

Effectif total GCB : 15 300
Cadres : 1 431 soit 9%
Maîtrise : 4 274 soit 28%
Exécution : 9 595 soit 63%

GCB consacre une moyenne de 40 millions de dinars pour le volet formation et perfectionnement au profit de son personnel, notamment dans les différents métiers de base de la Société.

La formation est assurée chaque année pour environ 1000 employés dans différents domaines techniques et support, soit 7% de l’effectif global.

Ressources-humaines-01
Ressources-humaines-02

Ressources matérielles

GCB dispose d’un parc conséquent de plus 4 400 équipements dont 3 500 engins et équipements lourds en constante modernisation qui donne à l’entreprise une grande autonomie d’action.

Infrastructures

GCB dispose d’infrastructures fixes, à vocations industrielles, administratives et socioprofessionnelles et sont notamment implantées à :

  • Alger (Zones industrielles d’El-Harrach, et d’Oued-Smar).
  • Boumerdes (Boumerdes etBoudouaou).
  • Arzew (Zone industrielle d’Arzew).
  • Hassi-Messaoud- RhourdNouss – Nezla
  • Hassi-R’mel – Insalah -Adrar.
  • In-Amenas – Illizi -Tin FouyéTabenkort – Alrar.

GCB dispose d’infrastructures et de bases de vie sur ses différents chantiers avec une capacité d’accueil pour la prise en charge de plus de 6 500 agents sur les différents sites des projets (studios, cabines d’hébergement, chalets, cantines, etc..).